Führung durch Ressourcenorientierung – Stärken erkennen, Potenziale freisetzen
Termine auf Anfrage
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Führungskräfte konzentrieren sich häufig auf das Beheben von Schwächen, dabei liegt der Schlüssel zum Erfolg oft in den Stärken der Mitarbeitenden. Dieser Kurs zeigt dir, wie du durch ressourcenorientierte Führung die Leistungsfähigkeit und Zufriedenheit deines Teams nachhaltig steigerst.
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Über die Veranstaltung
Einleitung Ein erfolgreicher Führungsstil konzentriert sich nicht nur auf das Beheben von Schwächen, sondern legt den Fokus auf die Stärken und Potenziale der Mitarbeitenden. Durch die Förderung individueller Fähigkeiten können Teams ihre volle Leistung entfalten und gleichzeitig eine höhere Zufriedenheit im Arbeitsalltag erreichen. Dieser Kurs bietet dir als Führungskraft praxisnahe Methoden, um ressourcenorientiert zu führen und die Stärken deines Teams optimal einzusetzen.
Seminarbeschreibung Im Kurs „Führung durch Ressourcenorientierung“ lernen Führungskräfte, die Stärken ihrer Mitarbeitenden zu erkennen, gezielt zu fördern und sinnvoll einzusetzen. Der Fokus liegt auf einem stärkenbasierten Führungsansatz, der die Produktivität des Teams steigert und gleichzeitig das Wohlbefinden der Mitarbeitenden erhöht. Die Teilnehmenden erfahren, wie sie individuelle Fähigkeiten besser einschätzen können, um ihre Teams effizienter zu leiten. Am Ende des Kurses entwickeln die Teilnehmenden einen klaren Plan zur Umsetzung einer ressourcenorientierten Führungsstrategie, die auf langfristigen Erfolg ausgelegt ist.
Ziele des Seminars
- Die Teilnehmenden lernen, Stärken ihrer Mitarbeitenden zu identifizieren und diese gezielt zu fördern.
- Es werden Methoden vermittelt, wie Führungskräfte individuelle Fähigkeiten besser einschätzen und nutzen können.
- Die Teilnehmenden erfahren, wie ressourcenorientierte Führung die Produktivität und Zufriedenheit im Team steigert.
- Sie entwickeln einen stärkenbasierten Führungsansatz, der auf die langfristige Leistungsfähigkeit des Teams abzielt.
- Am Ende des Kurses haben die Teilnehmenden einen klaren Umsetzungsplan für ihre Führungsarbeit.
Seminarstruktur Das Seminar kombiniert theoretische Grundlagen der ressourcenorientierten Führung mit praxisnahen Methoden. Durch Fallstudien, Gruppenübungen und den Austausch von Erfahrungen lernen die Teilnehmenden, wie sie die Stärken ihres Teams besser erkennen und einsetzen können. Die Entwicklung eines individuellen Führungsplans ermöglicht es den Teilnehmenden, das Gelernte direkt in ihren Führungsalltag zu integrieren.
Zielgruppe Dieser Kurs richtet sich an Führungskräfte, die ihre Teams stärkenorientiert leiten und die individuellen Fähigkeiten ihrer Mitarbeitenden optimal nutzen möchten.
Setting
- Dauer: 0.5 - 1 Tag
- Ort: In Ihrer Institution